Aktualisierung: Im Nachgang zur Pressemitteilung erreichte die LIGA
ein Schreiben der Senatsverwaltung, das Mitgliedsorganisation als Download zur
Verfügung steht. Ebenso ist das Antwortschreiben der LIGA vom 23.8.2013
hinterlegt.
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Wie aus der nachfolgenden Pressemitteilung nun erstmalig konkret bekannt wird, startet auch die Senatsverwaltung für Gesundheit und Soziales eine Kampagne zur Aufwertung des Altenpflegeberufes und zur Steigerung der Berliner Ausbildungszahlen zur Altenpflegefachkraft.
Augenscheinlich wird derzeit kein Bezug zum Landesbündnis gesucht. Neben diesen Parallelitäten ist besonders betrüblich, dass bisher keine nennenswerte Information oder gar Beteiligung der Verbände erfolgte: „Ein messbares Ziel der Kampagne soll sein: 10 Prozent plus X mehr Ausbildungsverträge im Kampagnenjahr im Vergleich zum Vorjahr.“, dafür bedarf es mit Sicherheit auch die entsprechenden Praxis-Stellen in den Pflegeeinrichtungen.
So bleibt weiterhin festzustellen, dass selbstverständlich für die essentielle Fachkräftesicherung und -entwicklung alle Einzelinitiativen, Ansätze und Bündnisse ausdrücklich unterstützenwert seien müssen. Die mangelnde Gesamtstrategie und Gesamtverantwortung relativiert jedoch weiterhin die gemeinsamen Herausforderungen und vor allem die Möglichkeiten.
Zunächst bleibt das Ergebnis des eher sportlichen Zeitfenster bis zur Abgabe der Bewerbung am 19.8.2013 abzuwarten.
Als Download hinterlegt sind die Erläuternde Unterlagen für die Ausschreibung „Konzeption und Durchführung einer Kampagne zur Aufwertung des Altenpflegeberufes und Steigerung der Ausbildungszahlen zur Altenpflegefachkraft in Berlin (Altenpflegekampagne)“
Weitere Informationen unter
Pressemitteilung vom 02.08.2013, 13:05 Uhr
Senatsverwaltung für Gesundheit und Soziales
Senator Czaja bereitet Altenpflegekampagne für Berlin vor
Die Senatsverwaltung für Gesundheit und Soziales startet 2014 eine Kampagne zur Aufwertung des Altenpflegeberufes und zur Steigerung der Berliner Ausbildungszahlen zur Altenpflegefachkraft.
Gesundheits- und Sozialsenator Mario Czaja: „Altenpflege ist eine Arbeit mit und für den Menschen und verdient höchste gesellschaftliche Anerkennung. Der Beruf der Altenpflegerin und des Altenpflegers fordert und fördert Einfühlungsvermögen und Mitempfinden, Engagement und Flexibilität. Um langfristig dem drohenden Fachkräftemangel zu begegnen und eine hohe Qualität in der Pflege zu gewährleisten, müssen wir gemeinsam mit allen Akteuren für eine Verbesserung der Ausbildungs- und Arbeitsbedingungen arbeiten. Dazu gehört ganz eindeutig auch die notwendige Verbesserung des Images und der Wertschätzung gegenüber der Altenpflege.“
Mit der geplanten Kampagne leistet Berlin seinen Beitrag zur Umsetzung der im Dezember 2012 beschlossenen „Ausbildungs- und Qualifizierungsoffensive Altenpflege 2012-2015“ des Bundes. Der Fokus der Berliner Kampagne liegt neben der Verbesserung des Images und der Erhöhung der gesellschaftlichen Anerkennung der Altenpflege vor allem auf der Fachkräftewerbung. Ein messbares Ziel der Kampagne soll sein: 10 Prozent plus X mehr Ausbildungsverträge im Kampagnenjahr im Vergleich zum Vorjahr.
Mit der Durchführung der Berliner Kampagne soll ein Auftragnehmer beauftragt werden, der über profunde Erfahrungen in der erfolgreichen Vermittlung gesundheitlicher und sozialer Themen verfügt. Die Ausschreibung hierfür erfolgt europaweit.
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Der vollständige Teilnehmerantrag muss bis zum 19. August 2013, 12:00 Uhr, schriftlich in der Senatsverwaltung für Gesundheit und Soziales vorliegen.
Pressemitteilung
Berlin, den 02.08.2013
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verknüpfte Artikel:
Initiativen und Bündnisse im Land Berlin zur Stärkung oder Aufwertung der Altenpflege im Kontext der bundesweiten Ausbildungs- und Qualifizierungsoffensive
Downloads:
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Erläuternde Unterlagen für die Ausschreibung
Downloads für Mitglieder:
pdf
02.08.2013 Schreiben SenGS an LIGA (230.09 kB)
pdf
23.08.2013 Antwortschreiben LIGA (471.47 kB)
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